9 ਦਸੰਬਰ, 2016 ਨੂੰ, ਜ਼ੇਂਗਹੇਂਗ ਨੇ ਸ਼ਾਨ ਰੇਨ ਜਾਣਕਾਰੀ ਦੁਆਰਾ ਸਪਾਂਸਰ ਕੀਤੇ 3-ਦਿਨ ਅਤੇ 2-ਰਾਤ ਦੇ "ਪਸ਼ੂ ਵਪਾਰੀ ਸੁਹਜ ਭਾਸ਼ਣ ਸਿਖਲਾਈ ਕੈਂਪ" ਵਿੱਚ ਹਿੱਸਾ ਲੈਣ ਲਈ 24 ਸੁਪਰ ਕੁਲੀਨ ਟੀਮਾਂ ਨੂੰ ਹੁਈਜ਼ੋ, ਗੁਆਂਗਡੋਂਗ ਸੂਬੇ ਵਿੱਚ ਭੇਜਿਆ।"ਬੋਲਣ ਦੀ ਸ਼ਕਤੀ ਲੀਡਰਸ਼ਿਪ ਹੈ" ਇਸ "ਕ੍ਰਿਸ਼ਮਈ ਭਾਸ਼ਣ ਸਿਖਲਾਈ ਕੈਂਪ" ਦਾ ਵਿਸ਼ਾ ਹੈ।ਦਲੀਲ ਦਾ ਇੱਕ ਸ਼ਬਦ ਨੌਂ ਤ੍ਰਿਪੌਡਾਂ ਨਾਲੋਂ ਵਧੇਰੇ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹੈ;ਤਿੰਨ ਇੰਚ ਦੀ ਜੀਭ ਲੱਖਾਂ ਨਾਇਕਾਂ ਨਾਲੋਂ ਚੰਗੀ ਹੈ।ਜ਼ੇਂਗਹੇਂਗ ਸ਼ੇਅਰਾਂ ਦਾ ਉਦੇਸ਼ ਵੱਖ-ਵੱਖ ਕਾਰਜਸ਼ੀਲ ਵਿਭਾਗਾਂ ਦੇ ਨੇਤਾਵਾਂ ਦੀ ਅਗਵਾਈ, ਅਪੀਲ ਅਤੇ ਪ੍ਰੇਰਣਾ ਵਿੱਚ ਸੁਧਾਰ ਕਰਕੇ ਸਮੁੱਚੀ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਅਕਸ ਅਤੇ ਮੁਕਾਬਲੇਬਾਜ਼ੀ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਬਣਾਉਣਾ ਹੈ।
ਸਿਖਲਾਈ ਸਵੇਰੇ 7 ਵਜੇ ਕਸਰਤ ਨਾਲ ਸ਼ੁਰੂ ਹੁੰਦੀ ਹੈ।ਅਭਿਆਸ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਮੇਜ਼ਬਾਨ ਸਾਰਿਆਂ ਨੂੰ ਸਿਖਾਉਂਦਾ ਹੈ ਕਿ ਆਪਣੀ ਆਵਾਜ਼ ਕਿਵੇਂ ਖੋਲ੍ਹਣੀ ਹੈ ਅਤੇ ਉਚਾਰਨ ਦੇ ਹੁਨਰ ਸਿਖਾਏ ਹਨ।ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਬੋਲਣ ਦੀ ਸਮਰੱਥਾ ਨੂੰ ਸੁਧਾਰਨ ਲਈ ਚੰਗੀ ਆਵਾਜ਼ ਇਕ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਹਥਿਆਰ ਹੈ।
ਭਾਵੇਂ ਕਿ 8 ਦਸੰਬਰ ਨੂੰ ਇਹ ਲੰਬਾ ਸਫ਼ਰ ਸੀ, ਇਹ ਲਗਭਗ ਤੜਕੇ ਦਾ ਸੀ ਜਦੋਂ ਹਰ ਕੋਈ ਹੋਟਲ 'ਤੇ ਪਹੁੰਚਿਆ ਅਤੇ ਚੈੱਕ ਇਨ ਕੀਤਾ। ਹਾਲਾਂਕਿ, ਅਗਲੇ ਦਿਨ ਕਲਾਸਰੂਮ ਦਾ ਦ੍ਰਿਸ਼ ਬਹੁਤ ਗਰਮ ਸੀ।Zhengheng Co., Ltd. ਦੀ ਟੀਮ ਨੇ ਇਸ ਸਿੱਖਣ ਦੇ ਮੌਕੇ ਦੀ ਕਦਰ ਕੀਤੀ, ਕਲਾਸ ਨੂੰ ਸੁਣਨ 'ਤੇ ਕੇਂਦ੍ਰਿਤ ਕੀਤਾ, ਧਿਆਨ ਨਾਲ ਨੋਟ ਲਏ, ਸਰਗਰਮੀ ਨਾਲ ਗੱਲਬਾਤ ਵਿੱਚ ਹਿੱਸਾ ਲਿਆ ਅਤੇ ਅਧਿਆਪਕ ਦੇ ਸਵਾਲਾਂ ਦੇ ਜਵਾਬ ਦਿੱਤੇ।ਅਸੀਂ ਸਾਰੇ ਸਿੱਖਣ ਦੁਆਰਾ ਜਨਤਕ ਬੋਲਣ ਦੀ ਯੋਗਤਾ ਵਿੱਚ ਸੁਧਾਰ ਕਰਨ ਦੀ ਉਮੀਦ ਕਰਦੇ ਹਾਂ, ਤਾਂ ਜੋ ਬੋਲਣ ਦੀ ਹਿੰਮਤ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕੇ, ਬੋਲਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਵੋ ਅਤੇ ਬੋਲਣ ਦੇ ਯੋਗ ਹੋਵੋ।
9 ਦਸੰਬਰ ਦਾ ਕੋਰਸ ਰਾਤ ਦੇ 10:30 ਵਜੇ ਤੱਕ ਚੱਲਿਆ, ਜੋ ਕਿ ਇੰਸਟ੍ਰਕਟਰ ਦੁਆਰਾ ਨਿਰਧਾਰਤ ਸਕੂਲ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਦਾ ਕੰਮ 3 ਮਿੰਟ ਦਾ ਭਾਸ਼ਣ ਅਭਿਆਸ ਸੀ।ਹਰੇਕ ਗਰੁੱਪ ਨੇ ਭਾਸ਼ਣ ਪੀ.ਕੇ.350 ਵਿਦਿਆਰਥੀਆਂ ਵਿੱਚੋਂ 10 ਜੇਤੂਆਂ ਨੂੰ ਅਗਲੇ ਦਿਨ ਸਟੇਜ 'ਤੇ ਜਾਣ ਅਤੇ ਇੰਸਟ੍ਰਕਟਰ ਦੁਆਰਾ ਟਿੱਪਣੀ ਕਰਨ ਦਾ ਮੌਕਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਚੁਣਿਆ ਗਿਆ ਸੀ।Zhengheng Co., Ltd. ਦੇ Luo Hong ਅਤੇ Luo Maoliang ਗਰੁੱਪ PK ਵਿੱਚ ਖੜ੍ਹੇ ਸਨ, ਉਹ ਅਗਲੇ ਦਿਨ ਦੇ ਕੋਰਸ ਦੀ ਸ਼ੁਰੂਆਤ ਵਿੱਚ ਸਟੇਜ 'ਤੇ ਆਪਣੇ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਭਾਸ਼ਣ ਦਿਖਾਉਣਗੇ।ਉਹ ਸਵੇਰੇ ਤੜਕੇ ਤੱਕ ਸ਼ਾਮ ਨੂੰ ਬਾਰ ਬਾਰ ਅਭਿਆਸ ਕਰਨਗੇ।
10 ਦਸੰਬਰ ਨੂੰ, ਲੁਓ ਹਾਂਗ ਅਤੇ ਲੁਓ ਮਾਓਲੀਆਂਗ ਨੇ ਆਪਣੇ ਸ਼ਾਨਦਾਰ ਭਾਸ਼ਣਾਂ ਲਈ ਪੂਰੀ ਤਾਰੀਫ਼ ਜਿੱਤੀ, ਅਤੇ ਸਾਰੇ ਭਾਗੀਦਾਰਾਂ ਨੇ ਜ਼ੇਂਗਹੇਂਗ ਪਾਵਰ ਕੰਪਨੀ, ਲਿਮਟਿਡ ਨੂੰ ਯਾਦ ਕੀਤਾ।
ਕਲਾਸ ਤੋਂ ਬਾਅਦ, ਜ਼ੇਂਗਹੇਂਗ ਸ਼ੇਅਰ ਦੇ ਸਾਰੇ ਮੈਂਬਰਾਂ ਨੇ ਆਪਣੀ ਅੰਦਰੂਨੀ ਭਾਸ਼ਣ ਸਿਖਲਾਈ ਜਾਰੀ ਰੱਖੀ, ਅਤੇ ਸਾਰਿਆਂ ਨੂੰ ਸਟੇਜ 'ਤੇ ਬੋਲਣ ਦਾ ਮੌਕਾ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ, ਤਾੜੀਆਂ ਅਤੇ ਹਾਸੇ ਨਾਲ ਇਕ ਤੋਂ ਬਾਅਦ ਇਕ.ਵਾਧਾ ਖੁਸ਼ ਹੈ.Zhengheng Co., Ltd. ਦੇ ਸਾਰੇ ਭਾਗੀਦਾਰ ਇਸ ਵਾਰ ਸਿੱਖੇ ਗਏ ਗਿਆਨ ਨੂੰ ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਸਾਰੇ ਸਹਿਯੋਗੀਆਂ ਨਾਲ ਸਾਂਝਾ ਕਰਨਗੇ, ਅਤੇ ਕੰਮ ਵਿੱਚ ਅਭਿਆਸ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕਰਨ 'ਤੇ ਜ਼ੋਰ ਦੇਣਗੇ, ਤਾਂ ਜੋ ਨਿੱਜੀ ਵਿਕਾਸ, ਟੀਮ ਦਾ ਵਿਕਾਸ ਅਤੇ ਕੰਪਨੀ ਨਾਲ ਤਰੱਕੀ ਕੀਤੀ ਜਾ ਸਕੇ!
ਜ਼ੇਂਗਹੇਂਗ ਹਮੇਸ਼ਾ ਟੀਮ ਬਣਾਉਣ ਦੀ ਧਾਰਨਾ ਦਾ ਪਾਲਣ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਸਿੱਖਣਾ ਉਤਪਾਦਕਤਾ ਹੈ।ਇਸ ਸਿਖਲਾਈ ਦੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ, 2016 ਵਿੱਚ 100 ਤੋਂ ਵੱਧ ਲੋਕਾਂ ਨੂੰ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਹੁਨਰ, ਨੈਟਵਰਕ ਮਾਰਕੀਟਿੰਗ, ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਮੁਲਾਂਕਣ ਅਤੇ ਹੋਰ ਕੋਰਸਾਂ ਦੀ ਸਿਖਲਾਈ ਵਿੱਚ ਹਿੱਸਾ ਲੈਣ ਲਈ ਭੇਜਿਆ ਗਿਆ ਹੈ।
ਪੋਸਟ ਟਾਈਮ: ਅਕਤੂਬਰ-26-2021
